为进一步提高全员职业化素质，各部门开展了“职业素评”活动。从计划目标、有效沟通、改进细节、守时践诺、关心需求等方面进行综合评价。通过评价结果的横向和纵向比较，启发每位员工扬长避短，持续提升团队职业化水平。